Lediga jobb som Gruppledare för kontorspersonal i Burlöv

Se lediga jobb som Gruppledare för kontorspersonal i Burlöv. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Burlöv som finns hos arbetsgivaren.

Förste socialsekreterare till enhet Vuxen och försörjning

Ansök

Burlöv är en spännande kommun i tillväxtregionen mellan Malmö och Lund. Vi har en nära organisationskultur som möjliggör och betonar samarbete, innovation och ett hållbart arbetsliv. Tillsammans utvecklar vi verksamheten och skapar värde för våra medborgare.

Vill du vara med och bygga det attraktiva, tillgängliga, hållbara och trygga Burlöv?

Individ och familjeomsorg består av myndighetsutövning, familjebehandling, socialpsykiatri och service. Samverkan är en förutsättning för vårt arbete och en viktig del av vårt uppdrag. Gemensamt hittar vi individuella lösningar med fokus på det förebyggande. I vårt aktiva utvecklingsarbete förenklar vi för medborgare och medarbetare genom digitala lösningar.

Vill du vara med och utveckla socialtjänsten så att vi tillsammans kan möta morgondagens utmaningar?

ARBETSUPPGIFTER
Som 1:e socialsekreterare är ditt uppdrag att leda och fördela det dagliga arbetet, ärendehandleda och stödja handläggarna. Du skall även vara väl förtrogen med lagstiftning och regelverk inom socialtjänstens område för att kunna ansvara för en professionell ärendehantering och rättssäkerhet, samt enligt mål och riktlinjer som är beslutade av nämnden. En stor del av arbetet innebär också att leda utvecklingsarbetet utifrån uppsatta mål och främja metodutveckling inom området.

Enheten Vuxen och försörjning består av flertalet verksamhetsområden bland annat försörjningsstöd, boende, missbruk, socialpsykiatri, Våld i nära relation, arbetsmarknadsfrågor, sommarjobb för ungdomar, kommunala aktivitetsansvaret och flyktingmottagande. Du kommer att vara en del av enhetens ledningsgrupp tillsammans med enhetschef, samt övriga 1:e socialsekreterare och samordnare. En viktig del av arbetet är samverkan, både internt och externt.
I uppdraget ingår också att introducera och stödja nya medarbetare så att de ges möjlighet att växa och känna sig trygga i rollen. Det är även viktigt att du tillvaratar kompetensen hos mer erfarna medarbetare.

Vi sitter i nya lokaler på bästa läge precis vid tågstationen i Arlöv.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är socionom och har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom någon/några av områdena som finns inom enheten och erfarenhet av att ledning/styrning.
Du har erfarenhet av att driva utvecklingsfrågor utifrån aktuell forskning och rättstillämpning inom nya områden samt implementering av nya metoder. Du är även van vid att arbeta med såväl akut problematik och ta beslut i viktiga frågor som med långsiktiga mål för verksamheten utifrån ett arbetsgivarperspektiv.

Viktiga egenskaper är att du är strukturerad i ditt arbete, lugn och stabil i stressiga situationer, samt lyhörd i kontakten med andra och har en god förmåga att lyssna på kollegors behov och vägleda dem framåt i arbetet. Du har även förmåga att kunna hantera prioriteringar för enhetens arbete. Vi ser gärna att du är en positiv person som ser möjligheter i stället för hinder och verkar för en trivsam arbetsplats.

Du är lojal och handlar i enlighet med fattade beslut, mål, policys och riktlinjer samt har en problemlösande och analytisk förmåga. I denna roll är det även viktigt att du är tydlig i din kommunikation, kan uttrycka dig i både tal och skrift och att du har en förmåga att kunna fatta beslut. Som 1:e socialsekreterare behöver du ha en god förmåga att skapa kontakter, verka för samverkan och samarbete samt bidra till att verksamheten utvecklas positivt.

Intervjuer kommer att hållas följande tider:

Måndagen 19/8
Tisdagen 20/8
Torsdagen 22/8

ÖVRIGT
Vill du veta mer om Burlövs kommun välkomnar vi dig till www.burlov.se.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Om du har skyddade personuppgifter, kontakta ansvarig för rekryteringen enligt annonsen för besked om hur du ska gå till väga för att skicka in dina ansökningshandlingar. Visa mindre

Ansök

Dispatch Planning Manager for Backoffice After Sales

Ansök

We are now looking for a Dispatch Planning Manager, located in our head office in Arlöv, with responsibility for Sweden and Denmark

The Job

Our Dispatching organization (5 dispatchers today, 3 in SE and 2 in DK) fulfills an important and central function in our business, which is to secure the workflow of our service engineers and the customers service needs.

As Dispatch Planning Manager, you lead and develop the team in the challenge with customer-oriented and fast support, pushing continuous improvements.

You coach, inspire and develop the employees into a strong team with energy and a proactive approach and ensure an efficient way of working, both in daily operation and more tactically, to achieve goals and objectives.

You develop the Dispatching section and consider customers, collaboration with other parts of the organization, processes and quality.

You report directly to the Back Office After Sales Manager for Sweden and Denmark (located in Arlöv).

Dispatching section’s tasks are (but not limited to):

- Receive error reports from customers and service engineers
- Plan and book delivery, repairs, maintenance service or other work to be performed
- Ensure that service engineers are booked in the right place at the right time for different assignments
- Create and check the sections error lists
- Update customer registers in our SAP business system
- Create and update the service plan
- Follow up service status daily
- Ensure that the dispatch section and our service engineers work according to agreed guidelines to ensure the best possible service to our customers

Your background

- You have at least 3 years documented experience as a line manager
- Experience of leadership in an international or Scandinavian context is beneficial
- Documented experience of dispatching service engineers/technicians is mandatory
- Project planning experience is mandatory. You will make plans that will need to be followed up, sometimes for month so that corrective actions can be taken continuously. E.g. new customers, new requirements, campaigns, special field or support activities are some examples
- You can see the big picture as well as the details that creates the whole
- Experience of technical after-market for a minimum of 2 years (from a company that sell technical equipment, service the equipment and sell spare parts) is beneficial
- You make sure Dispatch work in a structured way to optimize the planning, for the next few hours, current day, week or weeks ahead. To succeed, you need experience to be able to find the right balance between an efficient and manageable working day for the service engineer and the best possible customer service
- You have a methodical approach that ensures that the Dispatch section continuously follows up and secures that assignments are finished as quickly and efficiently as possible, even if parts turn out to be missing, service engineers become ill, and so on
- You create processes that are simple, logic and service oriented for our customers as well as the organization around you
- You can identify the most critical cases and help the team prioritize
- You have the courage, diplomatic and communicative ability to secure that guidelines are followed
- Good knowledge of Excel and the Office package is mandatory
- The corporate language is English, so you need to speak and write English and Swedish or Danish fluently
- Academic degree or completed secondary education with corresponding experience is beneficial

Application

Are you ready for your next step? We look forward to your application no later than 2021-09-30, please attach CV and Cover Letter in English. We work with ongoing recruitment, which means that we may fill the position before the last application day, so apply as soon as possible. This is a full-time position.

For questions about the position or the recruitment process, please contact Mikael Lundberg, Back Office Manager After Sales at [email protected] or +46705 85 42 03.

About Jungheinrich

Jungheinrich AG is one of the world's largest suppliers of trucks, pallet racking and storage systems. The annual production is over 125,000 trucks. The company has a total of 18 000 employees and a turnover of 4 billion Euros. Our corporate language is English. Jungheinrich Svenska AB is owned by the German parent company and has approximately 170 employees and a turnover of +500 million SEK.

The head office is located in Malmö. We have branch offices in Stockholm and Gothenburg, as well as sales offices in Linköping, Örebro and Sundsvall. Our business consists of sales of new and used trucks, truck rental, truck service and spare parts. We also offer complete warehouse solutions with pallet racking and warehouse systems (http://www.jungheinrich.se/) www.jungheinrich.se (http://www.jungheinrich.se) Visa mindre

Ansök